Alternant/Alternante – Contrôle de Gestion et Projets – (F/H)

BMW GROUP EN FRANCE : QUI SOMMES-NOUS ?

BMW Group France abrite les quatre entités BMW France, BMW Finance, BMW Distribution et Alphabet France. Notre mission commune est d'offrir la meilleure expérience à nos clients dans nos marques BMW, MINI et BMW Motorrad.

Filiale commerciale de BMW Group France, BMW France assure l’importation, la commercialisation et la promotion des véhicules, pièces de rechange et accessoires au travers de son réseau de concessionnaires exclusif. Au service des quatre marques, ses 400 collaborateurs s’investissent au sein de métiers variés tels que la vente, le service clientèle, le marketing, le développement réseau, la qualité, la finance ou encore l’IT.

CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN ?

Le département Finance de BMW France, filiale commerciale de BMW Group France, recherche son (sa) futur(e) alternant(e) Contrôle de Gestion et Projets.

Intégré(e) au sein du Service Contrôle de Gestion, vos missions seront réparties entre les projets d’entreprise d’une part et le contrôle de gestion d’autre part.

Vous accompagnerez les contrôleurs de gestion dans leurs différentes missions et coordonnerez le suivi des projets internes à l’entreprise.

Vous serez donc amené à travailler sur deux volets :

• Contrôle de gestion – 70%

• • Pilotage de la marge contributive.
  • Planification (Budget, Forecast).
  • Travaux de clôture.
  • Evaluations financières.
  • Business cases (calculer le retour sur investissement de projets).
  • Préparation de présentation à destination du Comité Exécutif.
  • Diverses analyses Ad hoc.

• Gestion de Projets - 30%

• Cadrer et challenger les projets avec les chefs de projet et suivre leurs évolutions : contribuer à la structuration des demandes, aux plannings de déploiement, aux estimations financières et humaines, aux risques et aux opportunités de l’ensemble du portefeuille projets de BMW France.
• Assurer un suivi opérationnel et un reporting régulier avec le Chef de projets.
• Préparer et co-animer les Comités Projets mensuels.
• Développer les méthodes et les outils de la gestion de projet au sein de BMW France.

Ces missions peuvent être amenées à évoluer selon votre montée en compétences.

ET SI C’ÉTAIT VOUS ?

Profil recherché :

Vous êtes étudiant.e en école de commerce, master universitaire ou école d'ingénieur, avec une spécialisation en audit/finance/contrôle de gestion et vous disposez d’une première expérience.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la rigueur et de l’organisation.

Vous avez de grandes capacités d’analyse, de contrôle et de synthèse.

Vous êtes dynamique et avez un bon relationnel.

La maîtrise de l’anglais, notamment écrite, est nécessaire.

La maitrise de SAP serait un plus.

Que signifie être un BMW People ? C’est avant tout une attitude, un état d’esprit. Le changement est accueilli comme une opportunité, continuer d’apprendre sur le plan professionnel et personnel est une volonté, encourager l’innovation et s’adapter aux tendances futures sont parties intégrantes du quotidien, et enfin, s’ouvrir à la diversité est une évidence.

En tant qu’employeur inclusif, BMW Group en France valorise la diversité sous toutes ses formes et œuvre pour l’emploi des personnes en situation de handicap. #DrivenByDiversity

Date de démarrage : Septembre 2025.

Lieu : BMW France, 5 rue des Hérons, Montigny-le-Bretonneux.

POURQUOI REJOINDRE LE BMW GROUP EN FRANCE ?

En tant que BMW PEOPLE, préparez-vous à rejoindre un Groupe avec :

• Un environnement de travail agréable et moderne >> découvrez nos locaux ici.
• Une politique Qualité de Vie Travail dynamique (ex : dispositif parentalité, dispositif sportif…)
• Une flexibilité dans vos horaires avec une possibilité de réaliser jusqu’à 6 jours de télétravail par mois.
• Un large panel de métiers qui offre des opportunités d’évolution professionnelle.
• Des actions qui s’orientent vers une mobilité libre, durable et responsable.
• Un package de rémunération attractif composé de votre salaire de base sur 13 mois et deux primes d’intéressement et de participation.

PRET A NOUS REJOINDRE ?

Si vous êtes arrivé(e) jusqu'ici, c’est que vous avez tout lu et que vous êtes encore plus motivé(e) qu'au début de votre lecture ! Alors n’attendez plus, envoyez-nous votre CV et partagez-nous vos motivations ! Nous n'attendons pas une lettre de motivation formelle, mais quelques convictions personnelles fortes, restez concentré(e) sur le caractère impactant de votre message. En retour, nous vous assurons que celui-ci sera lu avec attention et qu’il pourra faire la différence.

Le processus de recrutement est simple : si votre profil correspond aux attentes pour le poste, vous serez recontacté(e) pour un entretien de pré-qualification par téléphone. Cette étape vous offrira la possibilité de décrocher un rendez-vous pour un entretien avec nos équipes.

Rejoignez-nous pour faire bonne route !